Vaasan yliopiston liiketalouden professori Liisa Mäkelä pitää työntekijän kokemaa työyksinäisyyttä koko yhteisön ongelmana, koska seuraukset voivat näkyä laajalti työhyvinvoinnin, terveyden ja tuottavuuden heikentymisenä.
Kuva: Jarno Pellinen
Työnteko stressaa, takkuilee ja uuvuttaa, eikä enää imaise mukaansa. Työpaikan vaihtokin alkaa tuntua yhä houkuttelevammalta vaihtoehdolta. Etä- tai hybridityötä tekevä, täsmäävätkö oireet? Saatat ymmärtämättäsi kärsiä työyksinäisyydestä.